中華電信、中鋼集團深化ESG 打壓工會真相-勞工局應為不為 霸凌勞權 高雄之恥 陳其邁市長挺進步工會
「中華電信、中鋼集團深化ESG 打壓工會真相-勞工局應為不為 霸凌勞權 高雄之恥 陳其邁市長挺進步工會」 決議 一、 勞工局同意於公聽會後3天內，協助邀請中鋼集團及中鋼運通公司勞資雙方法人代表召開會議，就恢復船員工作權、依法補足退休金、中運工會理事長會務假及定期與不定期契約問題盡速解決。並請議員、高雄市勞工副局長、專家學者協同解決。 二、 請勞工局於會後一周內請中華電信公司提供資料，若仍無法解決，亦將盡速以行政裁量權，輔導核發更名證書給南區分公司企業工會，協助自主工會運作發展。並請議員、高雄市勞工副局長、專家學者協同解決。 三、 若上述問題勞工局仍無法解決，議會將針對高雄市勞工局預算進行擱置。 主持人： 吳益政議員、林于凱議員 勞工局： 陳石圍副局長、林志成科長、陳俊源科長 專家學者：中山大學中國暨亞太區域研究所 鄧學良副教授 中山大學公共事務研究所 張緒中兼任助理教授 國立政治大學 勞工研究所所長 劉梅君教授 台灣高等教育產業工會 陳柏謙研究員 工會代表：中華電信南區分公司企業工會 許福利理事長 中鋼運通公司企業工會 王慶宏理事長 台灣通信網路產業工會 邱文霞秘書長 中鋼集團企業工會 林明賢理事長 日期：111年09月22日 高雄市議會公聽會[...]
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20220621 請宏華公司依勞資會議決議 落實承諾與執行 善盡企業社會責任 確診染疫補貼照顧
善盡企業社會責任 確診染疫補貼照顧 請宏華公司依勞資會議決議 落實承諾與執行 中華電信子公司宏華國際，在3月28日勞資會議中宏華資方表示防疫險今年到期，不再續保，公司會保證同仁權利不受影響，比照兆豐產險內容給同仁補助且在4月1日發布補助內容。 不料疫情變化大，公司竟在5月16日片面變更為只有重症插管才有補助，已違反勞資會議決議內容且影響到同仁權益。 承 諾後立刻急轉彎 ??同仁權益跳票 宏華承攬中華電信客網、通路、客服三大事業部，大部份皆為經常接觸客戶的基層員工，中華電信強調企業社會責任，應要盡到監督其子公司宏華國際的責任，在疫情嚴峻狀況下，未提升員工福利。 勞資會議承諾補助確診員工竟然跳票，大幅度轉彎、減少員工補助，台灣通信網路產業工會強調應依勞資會議決議，比照兆豐產險內容提供宏華國際確診員工補助。 中華電信不斷強調照顧員工及幸福企業，宏華子公司同仁遭受待遇，顯然落差很大。 中華電信最大股東為交通部，台灣通信網路產業工會要求政府要好好監督旗下公司，要落實小英總統照顧勞工政策。[...]
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20220418 要求中華電信落實1922及本業教育訓練函
20220428 台灣通信網路產業工會 【 函 】 受文者：中華電信股份有限公司 發文日期：中華民國111年05月03日 發文字號：台通網三(111)福字第1110000004號 速別：最速件 密等及解密條件或保密期限： 附件：如文 主旨：近期國內疫情趨於嚴峻，確診個案每日數以萬計增加，全國民眾壟罩於COVID-19嚴重肺炎陰影與恐懼之中。貴公司客服空中櫃台針對民眾之防疫服務專業化顯得更為重要。為此同仁壓力倍增，急需更多防疫專業化知識作為服務後盾。為提升宏華國際子公司客服同仁防疫知識增進，請貴公司督促該子公司應強化與確實落實每日客服同仁業務、專業知識宣導，俾善盡企業社會責任，減少勞資爭議，並成為協助國家防疫重要角色，請 查照惠復。 說明： 一、依據本會會員聯合申訴辦理。 二、查，本會客服處會員稱，近期客服單位因疫情嚴峻，話務吃緊，每日業務宣導完全停止，偶而開業宣還要限制「有加班」才可以參加。面對公司業務每天每月的變動，客服人員未接受專業知識宣導，做錯還得自己負責，公司明顯「不教而殺」。 三、再查，現今全球面對新冠情人人自危，因公司承攬1922專線業務，同仁們受公司交辦任務，開始接此專線。唯客服同仁從未在公司接受過任何「醫學」或「疾病」等領域的相關訓練，即被要求上線，因對醫學領域不熟悉，常無法理解民眾真正需求或造成回應不正確。為此，公司未加以協助，反而常發出告警，要求客服「不要依自己的理解回覆民眾」，但每遇官方發布各種消息，常導致民眾不理解而大量進線求解，但該公司未 進行教育宣導，亦未追根溯源，仍繼續不教而殺，使客服同仁成雙重壓力夾心，特別是生死關頭求助1922專線，公司為因應大量進線，反剝奪基礎教育訓練時間，實為不智作法。 四、 綜上，請貴公司督導宏華子公司，應落實企業社會責任、企業社會擔當（SA 8000），面對疫情日趨嚴峻之今日，應盡速要求宏華子公司加強員工防疫訊息、醫學專業知識訓練，方不負國家託付之防疫服務支援角色，俾共創勞資雙贏。 正本：交通部、勞動部、台北市勞動局、行政院、衛生福利部、中華電信股份有限公司 副本：宏華國際股份有限公司、高雄市獨立總工會、本會理、監事 理事長 許福利 [...]
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高雄市獨立總工會等高雄市議會陳情會後新聞稿
高雄市議會議長曾麗燕親接陳情書 允諾仗義相挺勞工！ 一、 高雄市獨立總工會、新高市產業總工會、中鋼集團企業工會、中鋼保全企業工會、鋼堡科技企業工會、中鋼運通企業工會理事長及幹部，於今日(8月25日)上午9時30分，在高雄市議會舉白布條、標語陳情，針對中鋼集團公司管理高層違法、玩法之作為，向陳其邁市長及曾麗燕議長陳情。 二、 針對中鋼集團企業之中保公司犯法偽造不實會議紀錄明顯失職，鋼堡未依法核發加班費，藐視法律破壞中鋼形象，對於中運高空墜亡員工，應盡速提供撫卹、主管當責，並全面落實改善，針對中鋼集團公司的違法亂紀、包庇不作為，中鋼集團工會理事長林明賢、中鋼保全工會理事長方敬元、 中鋼運通工會理事長王慶宏、 鋼堡科技工會理事長鄧凱倫、中冠資訊工會黃珮修理事長、新高市產業總工會何政家理事長、中華電信台灣南區分公司工會許福利理事長等，分別發言表示，主管機關應善盡監督職責，工會必會堅持爭取員工權益的立場。 三、 高雄市議會議長曾麗燕親自到議會大門口陳情現場，發言支持關心勞工之立場，並親自接下工會陳情書，並表示力挺勞工。議員劉德林議員、吳益政議員也親自到場聲援，表達會力挺勞工，亦將陳情內容要求勞工局，督促中鋼公司，合理公平對待各子孫公司工會。 四、 最後高雄市獨立總工會理事長張緒中，感謝高雄市議會，在110年2月1日與本會合辦召開「『牛』轉重北輕南政治迷失-高雄平權，台灣共好：勞動部不當勞動裁決委員會在高雄」記者會，成功促成勞動部不當勞動裁決委員會視訊會議之試辦。為扭轉勞權重北輕南結構，踏出第一步。高雄市獨立總工會將擇日拜訪議長，並致贈感謝狀。張緒中理事長呼籲：中鋼集團能以同理心善盡企業社會責任，實現勞資共好承諾。 http://www.kifu.org.tw/news/detail/509?fbclid=IwAR2VrkaiPtNAwA7QN2GdgNhef9b0d-BWf2Oe1ku-MGqa4QqeH6uJi5RaYik[...]
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